中国日报网3月10日电 美国“太空”网站4日报道，美国物理学届存在明显的种族歧视问题。
报道称，在过去几十年中，物理本科专业变得越来越受欢迎，而黑人学生却遭到诸多排斥。在1999年至2020年期间，美国大学院校授予的本科物理学学位数增加了两倍，但是，1999年毕业生中仅4.8%是黑人，到了2020年，这个比例只有3.1%。更糟糕的是，在此期间，许多大学学院根本没有给黑裔毕业生授予物理学学位。
由于学校物理系由白人主导，教师对种族不平等视而不见。2017年，黑人科学家阿普里尔·霍达里和白人物理学家梅丽莎·丹西采访了27名白人男性物理学家。所有受访者都担心他们所在领域缺乏种族多样性和公平性，却想不出涉嫌种族主义或性别歧视的事件或行为，也不相信可以采取措施能解决问题。
加州大学伯克利分校博士后查尔斯·D·布朗二世曾在《今日物理》杂志上撰文，批评物理学届的种族歧视现象。据美国国家教育统计中心的数据，在美国，每年获得博士学位的白人物理学学生的数量均超过黑人学生的数量。更令人震惊的是，在美国获得物理学博士学位的黑裔女学生不到100人。
即使在获得博士学位后，挑战仍在。一项研究显示，研究人员调查了聘用博士后候选人的情况，向美国8所研究型大学的物理学教师分发了简历。这些简历雷同，除了上面的名字，简历上注明了每个申请人的种族和性别。与白人和亚裔申请人相比，黑人博士后申请者被认为能力较差，更不合适录用。
如何解决种族歧视问题？布朗二世建议物理系吸纳更多黑人学生、博士后和教师。他表示，在某种程度上，物理系需要重组，设立规范，增强黑裔物理学家的归属感，重视他们的学术贡献。通过招募和培养更多的黑人研究生、博士后和教授建立一个多样化的系院，让他们在一个包容的环境中发展。
（编译：党超峰 编辑：王旭泉 富文佳）